يعتبر (بات رايلي) (أنجح مدرب في تاريخ الفريق الوطني الأمريكي لكرة السلةNBA) ويقول البعض انه كان محظوظا لأنه كان لديه كل ذلك العدد من اللاعبين الذين أبدوا مهارة لا تصدق وعلى الرغم من صحة هذا الأمر, غير أن الكثيرين كانت لديهم الموارد اللازمة للنجاح غير أنهم لم يحققوا نجاحا متسقا مستمرا أما النجاح بات رايلي فهو يعود إلى التزامه بمبادئ التحسين المستمر اللانهائي CANI لقد قال في بداية موسم عام 1986 انه كان يواجه تحديا كبيرا فقد بذل لاعبوه كل ما في طاقاتهم في ذلك الموسم الذي ظنوا أنه أفضل مواسمهم, غير أنهم خسروا أمام فريق بوسطن كيلتكس وبحثا عن خطة قابلة للتصديق كي يتمكن من حمل لاعبيه على الانتقال إلى المستوى التالي قرر اتباع طريقة التحسينات الصغيرة وقد أقنع اللاعبين بأن رفع نوعية لعبتهم بمعدل لا يتجاوز 1 % فوق أفضل ما عندهم سيؤدي إلى فارق كبير في ذلك الموسم.

وكان هذا يبدو فارقا ضئيلا بصورة تثير الضحك, ولكنك حين تفكر في اثنى عشر لاعبا يزيدون من مهاراتهم في حلبة اللعب في خمسة مواقع لكل منهم، فان الجهد المشترك يخلق فريقا تزيد فعاليته بمعدل 60 % عما كان عليه في السابق وفارق كلي يقتصر على 10 % ربما كان كافيا للفوز في بطولة أخرى ولكن القيمة الحقيقية لهذه الفلسفة هي أن الجميع اعتقدوا بأن هذا الانجاز ممكن فقد أحس كل منهم إحساسا أكيدا بأنه قادر على تحسين كفاءته بمعدل 1 % فوق أفضل ما عنده في الميادين الخمسة الرئيسية في حلبة المباراة, وهذا الإحساس باليقين في السعي لتحقيق أهدافهم حثهم على إطلاق قدر أكبر من قدراتهم والنتيجة؟ زاد كل منهم كفاءته بما لا يقل عن 5%, بل وصلت الزيادة لدى البعض منهم إلى 50 % وكما قال بات رايلي كان موسم 1987 أسهل موسم للفريق إذا فالتحسين المستمر اللانهائي ينجح إن التزمت به.

تذكر أن مفتاح النجاح هو تنمية الشعور بالثقة – تلك القناعة التي تسمح لك بأن تتوسع كشخص وأن تقوم بالعمل اللازم لكي تجعل حياتك وحياة من يحيطون بك أكثر عظمة. قد تعتقد أن شيئا ما صحيح الآن غير أن عليك وعلي أن نتذكر أننا ننمو بمرور السنين ونتعرض لتجارب جديدة وقد نكتسب قناعات تمنحنا قوة أكبر ونتخلى عن أمور كنا نشعر أنها مؤكدة من قبل عليك أن تدرك بأن قناعاتك قد تتغير بتجميع المزيد من المرجعيات المساندة المهم في الأمر هو فيما إذا كانت القناعات التي تحملها الآن تمنحك القوة أم تسلبك القوة ابدأ هذا اليوم باكتساب عادة التركيز على النتائج الناجمة عن قناعاتك فهل هي تعزز من قواعدك بحثك على التحرك في اتجاه الفعل لتحقيق ما ترغب فيه, أم هي تكبح جماحك وتجرك إلى الخلف.










المرجع: أيقظ قواك الخفية
اسم الكاتب: انتوني روبنز
دار النشر: مكتبة جرير
سنة النشر: 2003
رقم الطبعة: الخامسة
رقم الصفحة: 95-96
كلمات مفتاحية: إدارة – معتقدات – قيادة – تواصل – فاعلية – تحفيز
أرسل بواسطة: أحمد الخطيب
رابط القصة: http://trainers.illaftrain.co.uk/ara...l.thtml?id=230