دورة التحليل المالي الالكتروني بواسطة الحاسوب تعقد في الاردن دبي تونس المغرب ماليزيا

[مركز مجد العلا]

السادة / المحترمين

mjdalola-hr@hotmail.com

mjdalola_hr@yahoo.com

الموضوع: دورة التحليل المالي الإلكتروني بواسطة الحاسوب

تحية طيبة وبعد,,,
بمزيد من المحبة والود والتميز يهديكم مركز مجد العلا لتطوير الموارد البشرية صادق شكره وتقديره ويتمنى لكم مزيداً من التقدم والعطاء ويدعوكم للمشاركة في دوراته التدريبية.

التحليل المالي الإلكتروني بواسطة الحاسوب

مكان وتاريخ الإنعقاد :

الشهر

مكان وتاريخ الانعقاد بداية الشهر

مكان وتاريخ الانعقاد في منتصف الشهر

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (1) يناير 2011م

(1/1/2011) تعقد في المغرب و ماليزيا و الاردن ومصر

(15/1/2011) تعقد في ماليزيا و الاردن وسوريا وتونس وتركيا وابوظبي

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (2) فبراير 2011م

(1/2/2011م) في لبنان والاردن و ماليزيا و مصر و المغرب

(14/2/2011م) في الاردن و ماليزيا و سوريا وتونس

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (3) مارس 2011م

(1/3/2011م) في الاردن و ماليزيا ولبنان و المغرب والقاهرة

(15/3/2011م) في تونس و الاردن و ماليزيا و سوريا والسعودية

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (4) ابريل 2011م

(1/4/2011م) في لبنان و القاهرة و المغرب والاردن و ماليزيا

(17/4/2011م) في سوريا و تونس و الاردن و ماليزيا

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (5) مايو2011م

(1/5/2011م) في مصر و المغرب و لبنان والاردن و ماليزيا

(15/5/2011م) في الاردن و اسطنبول و سوريا ودبي و ماليزيا و تونس

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (6) يونيو 2011م

(1/6/2011م) في لبنان و المغرب و مصر والاردن و ماليزيا

(20/6/2011م) في الاردن و سوريا و تونس وماليزيا و تركيا

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (7) يوليو 2011م

(1/7/2011م) في لبنان ومصرو ماليزيا و المغرب والاردن والسعودية

(16/7/2011م )تونس و الاردن و ماليزيا و سوريا ومصر

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (9) اغسطس 2011م

(1/9/2011) في مصر و الاردن و ماليزيا و المغرب ولبنان

(18/9/2011) في سوريا و الاردن و ماليزيا و تونس وابوظبي

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (10) اكتوبر 2011م

(1/10/2011) في الاردن و مصر والمغرب و لبنان وماليزيا

(15/10/2011) في تونس و سوريا و الاردن و ماليزيا و تركيا

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر(11) نوفمبر 2011م

(1/11/2011) في الاردن و ماليزيا و مصر ولبنان و المغرب

(14/11/2011) في سوريا و دبي و تونس و الاردن و ماليزيا والسعودية

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر(12) ديسمبر 2011م

(1/12/2011) في الاردن و لبنان و ماليزيا و المغرب و مصر

(20/12/2011) في الاردن و تونس و سوريا وماليزيا

الأهداف:

اكساب المشاركين المهارات و المعرفة الحديثة في التحليل المالي بواسطة الحاسوب و اعداد الموازنات التقديرية و اطلاعهم على اخر التطورات المالية في هذا المجال. و تمكينهم من اعداد موازنات تقديرية تفي بالاحتياجات السنوية.

المحتويات:

·Identify current vital financial indicators that are important toyour organization تحديد المؤشرات المالية الحالية الحيوية التي تعتبر مهمة لمنظمتك

·Comprehend financial forecasting techniques that can enablemanagement to make truly informed decisions إفهم التقنيات المالية التي يمكن التنبؤ تمكين الإدارة من اتخاذ قرارات مستنيرة حقا

·Apply methods that canimprove your company's profit picture and your stockholders' investment تطبيق الأساليب التي يمكن أن تحسن صورة الشركة أرباح الأسهم والاستثمار الخاص بك

·Know your firm's finances and what that means forthe present and future أعرف المالية شركتك وماذا يعني ذلك بالنسبة للحاضر والمستقبل

What You Will Coverالمحتاس

الخاص دور في التخطيط المؤسسي

·Strategicplanning

التخطيط الاستراتيجي

·Capital budgeting الميزنة الرأسمالية

·Financial forecasting التنبؤ المالي

· كيفية زيادة قيمة الشركة

·Drivers of shareholder valuecreation سائقو خلق قيمة للمساهمين

·Economic Value-Addedmodel اقتصادية مضافة نموذج

كيفية تقييم المقترحات استثمار رأس المال

·How to use financialforecasting to make accurate evaluations of proposed projects كيفية استخدام التنبؤ المالي لتقديم تقييمات دقيقة للمشاريع المقترحة

·Income tax aspects of capitalinvestments جوانب من ضريبة الدخل الاستثمارات الرأسمالية

·Alternativeinvestment proposals مقترحات الاستثمار البديل

كيفية قياس الأداء الإداري

·Balance sheet analysis—DuPontformula, ROI, ROA, ROE توازن الصيغة ورقة تحليل دوبونت ، وعائدات الاستثمار ، العائد على الموجودات ، العائد على حقوق المساهمين

·Evaluating profit margins, asset turnover (efficiency) and leverage هوامش الربح تقييم ودوران الموجودات (الكفاءة) والنفوذ

·Income statement analysis—EPS, ROS بيان الدخل تحليل العائد على السهم ، العائد على المبيعات

·Pastperformance and project outcomes الأداء السابق ونتائج المشروع

·Benchmarking company performance قياس أداء الشركات

كيفية استخدام تحليل التدفقات النقدية

·Cash flow from operations, investing and financing التدفق النقدي من العمليات والاستثمار والتمويل

·Ratios and metrics you can use النسب والمقاييس التي يمكنك استخدامها

·Identifying patterns of value تحديد أنماط قيمة

·InterpretingFAS 95— "Statement of Cash Flows" تفسير فاس 95 -- "بيان التدفقات النقدية"

·Cash flow performance indicators—profitability, liquidity andsolvency مؤشرات أداء التدفق النقدي الربحية والسيولة والملاءة المالية

كيفية تفسير وتقييم المعلومات المالية

·Financial statementanalysis تحليل القوائم المالية

·Managing capital—debt andequity إدارة رأس المال الديون والأسهم

·What a financial analystlooks for ما يبدو للمحلل مالي

·Utilizing “Value Line” reportsاستخدام "قيمة خط" التقارير

نموذج تسعير الأصول الرأسمالية

CAPM : كيفية حساب القيمة الحالية

·The time valueof money القيمة الزمنية للنقود

·Internal rate of return (IRR معدل العائد الداخلي (ريال إيراني)

·Net present value (NPV صافي القيمة الحالية (صافي القيمة الحالية)

·Calculation of compoundgrowth rate حساب معدل النمو المركب

·Estimation, payback andterminal value تقدير ، وقيمة الاسترداد المحطة الطرفية

·Discounted cashflow خصم التدفق النقدي

الفئة المستهدفة:

. من المديرين المسؤولية المالية أو السعي للتجديد في التحليل -- بما في ذلك المحللين الماليين والمحاسبين ومديري المشاريع والمحللين الميزانية ، ونواب الرئيس وحدات تحكم والمالية وأمناء الصناديق.

رسوم المشاركة :

طموحاتنا أكثر مما تتوقعون نسعى لتحقيق أكبر كفاءة ممكنة يتلقاها المشارك لذا لآبد أن تكون الرسوم مرتفعة قليلاً ولكن الفوائد كثيرة وتلبي إحتياجاتكم. ولذلك فإن رسوم المشاركه تبلغ (2200) دولار أمريكي أو ما يعادلها بأي عملة أخرى تشمل رسوم المشاركة والحقيبة التدريبية بشقيها مكتوبتاً وإلكترونياً. وسيتم إعطاء خصم للجهة أو المؤسسة التي يشارك فيها أكثر من مشارك واحد من نفس الجهة أو المؤسسة .

شاكرين إهتمامكم وتعاونكم

المدير العام

الأستاذة / هبة ضياء

لمزيد من المعلومات يرجى الاتصال على :

جوال:00962797878179

هاتف:00962788230410

mjdalola-hr@hotmail.com :بريد الكتروني

mjdalola_hr@yahoo.comبريد الكتروني اخر: