اعلانات المجد

[مركز مجد العلا]

Mjd Alola for HR Development مجد العلا لتطوير الموارد البشرية

السادة / المحترمين


mjdalola-hr@hotmail.com


mjdalola_hr@yahoo.com

الموضوع: دورة العلاقات العامة والتشريفات وفن التعامل مع كبار الشخصيات (VIP)

تحية طيبة وبعد,,,
بمزيد من المحبة والود والتميز يهديكم مركز مجد العلا لتطوير الموارد البشرية صادق شكره وتقديره ويتمنى لكم مزيداً من التقدم والعطاء ويدعوكم للمشاركة في دوراته التدريبية.

إدارة العلاقات العامة وفن التعامل مع كبار الشخصيات (VIP)



مكان وتاريخ الإنعقاد :


جميع الدورات التدريبيه تعقد في الدول التالية وحسب المواعيد المبينه أمام كل منها:-

الشهر

مكان وتاريخ الانعقاد بداية الشهر

مكان وتاريخ الانعقاد في منتصف الشهر

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (1) يناير 2011م

(1/1/2011) تعقد في المغرب و ماليزيا و الاردن ومصر

(15/1/2011) تعقد في ماليزيا و الاردن وسوريا وتونس وتركيا وابوظبي

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (2) فبراير 2011م

(1/2/2011م) في لبنان والاردن و ماليزيا و مصر و المغرب

(14/2/2011م) في الاردن و ماليزيا و سوريا وتونس

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (3) مارس 2011م

(1/3/2011م) في الاردن و ماليزيا ولبنان و المغرب والقاهرة

(15/3/2011م) في تونس و الاردن و ماليزيا و سوريا والسعودية

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (4) ابريل 2011م

(1/4/2011م) في لبنان و القاهرة و المغرب والاردن و ماليزيا

(17/4/2011م) في سوريا و تونس و الاردن و ماليزيا

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (5) مايو2011م

(1/5/2011م) في مصر و المغرب و لبنان والاردن و ماليزيا

(15/5/2011م) في الاردن و اسطنبول و سوريا ودبي و ماليزيا و تونس

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (6) يونيو 2011م

(1/6/2011م) في لبنان و المغرب و مصر والاردن و ماليزيا

(20/6/2011م) في الاردن و سوريا و تونس وماليزيا و تركيا

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (7) يوليو 2011م

(1/7/2011م) في لبنان ومصرو ماليزيا و المغرب والاردن والسعودية

(16/7/2011م )تونس و الاردن و ماليزيا و سوريا ومصر

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (9) اغسطس 2011م

(1/9/2011) في مصر و الاردن و ماليزيا و المغرب ولبنان

(18/9/2011) في سوريا و الاردن و ماليزيا و تونس وابوظبي

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (10) اكتوبر 2011م

(1/10/2011) في الاردن و مصر والمغرب و لبنان وماليزيا

(15/10/2011) في تونس و سوريا و الاردن و ماليزيا و تركيا

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر(11) نوفمبر 2011م

(1/11/2011) في الاردن و ماليزيا و مصر ولبنان و المغرب

(14/11/2011) في سوريا و دبي و تونس و الاردن و ماليزيا والسعودية

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر(12) ديسمبر 2011م

(1/12/2011) في الاردن و لبنان و ماليزيا و المغرب و مصر

(20/12/2011) في الاردن و تونس و سوريا وماليزيا

وتعقد الدورة التدريبية لمدة (5) أيام ولمدة (7) أيام ولمدة (10) أيام يوميا ولمدة (14) يوما". ومن الممكن عقد دورات خاصة على حسب رغبة المشاركين.

الأهداف:


- تعريف المشاركين ببرتوكولات الاستقبال لكبار الشخصيات

- تمكين المشاركين من خلق جو من الالفه و التقرب من الاخرين.
- تمكين المشاركين من قراءة افكار الاخرين من بعد و معرفة ما يجول بخواطرهم.
- اطلاع المشاركين على اخر الاستراتيجيات في التعامل مع كبار الشخصيات.
- تمكين المشاركين من فهم لغة الجسد و معرفة دلالات كل حركة في الجسم.
- تعريف المشاركين بطرق المصافحة و الجلوس و السلوكيات الايجابية اثناء تعاملهم مع كبار
الشخصيات.
- اطلاع المشاركين على الاستراتيجيات التي تجعل منهم شخصيات ساحرة.
- تمكين المشاركين من تحليل شخصيات كبار المسؤلون و تحديد الطريقة المناسبة للتعامل معهم.
- تمكين المشاركين من استخراج الطاقة الكامنه داخلهم و تسخيرها في الاعمال الايجابية.
- تمكين المشاركين و تدريبيهم على التخلص من الاوهام و العادات السلبية و التفكير السلبي

الفئة المستهدفة:


رؤساء الاقسام وموظفي العلاقات العامة و الاعلام و مدراء مكاتب و سكرتارية كبار الشخصيات و الاعلاميين في مكاتب كبار الشخصيات و موظفي الاستقبال والاداريين في الوزارات و المؤسسات و الشركات.

المحتويات:


· انواع الشخصيات الادارية و سماتها و طرق التعامل مع كل منها.


· ما هي العادات و السلوكيات المطلوبه عند التعامل مع كبار الشخصيات؟


· مهارات العرض والتقديم والالقاء


· اساليب وطرق العرض والتقديم والالقاء


· مفهوم لغة الجسد وأهميتها في التواصل مع الاخرين.


· قرأة افكار الاخرين و ما يجول بخاطرهم من خلال ايماءاتهم و حركة اجسادهم.


· معنى و دلالات حركة كل من اليدين و الكفين و الاصابع و القدمين و الرأس و العنيين و الانف و الاذن.


· برتوكولات مصافحة كبار الشخصيات و طريقة الجلوس معهم.


· برتوكولات الرد على الهاتف مع كبار الشخصيات.


· تحليل شخصيات الناس المهمين من خلال طريقة كلامهم و كتابتهم و حركة اعينهم و ما يفضلون و ما لا يفضلون.


· كيف تصبح شخصية جذابه و محبوه من قبل الاخرين، يصعب الاستغناء عنها؟


· تطوير اساليب العمل و التفكير و عدم التمترس خلف طريقة واحدة عند التعامل مع كبار الشخصيات.


· كيف تخلق جو من الالفة و المودة و التقرب من الاخرين؟


· كيف تؤثر في الاخرين و تغير من سلوكياتهم و تقنعهم؟


· كيف تتخلص من الاوهام و العادات و السلوكيات السلبية في تعاملك مع كبار الشخصيات؟


· تطبيقات ال (NLP) في التعامل مع كبار الشخصيات.


· ال (5S) في تنظيم المكاتب و ترتيب بيئة العمل.


· تمارين و حالات عملية

رسوم المشاركة :


طموحاتنا أكثر مما تتوقعون نسعى لتحقيق أكبر كفاءة ممكنة يتلقاها المشارك لذا لآبد أن تكون الرسوم مرتفعة قليلاً ولكن الفوائد كثيرة وتلبي إحتياجاتكم. ولذلك فإن رسوم المشاركه تبلغ (2200) دولار أمريكي أو ما يعادلها بأي عملة أخرى تشمل رسوم المشاركة والحقيبة التدريبية بشقيها مكتوبتاً وإلكترونياً. وسيتم إعطاء خصم للجهة أو المؤسسة التي يشارك فيها أكثر من مشارك واحد من نفس الجهة أو المؤسسة .

شاكرين إهتمامكم وتعاونكم

المدير العام


الأستاذة / هبة ضياء

لمزيد من المعلومات يرجى الاتصال على :


جوال:00962797878179


هاتف:00962788230410


mjdalola-hr@hotmail.com :بريد الكتروني


mjdalola_hr@yahoo.comبريد الكتروني اخر:

[مركز مجد العلا]

Mjd Alola for HR Development مجد العلا لتطوير الموارد البشرية

السادة / المحترمين

mjdalola-hr@hotmail.com

mjdalola_hr@yahoo.com

الموضوع: دورة أهمية القانون الإداري في أعمال الإدارة العامة

تحية طيبة وبعد,,,
بمزيد من المحبة والود والتميز يهديكم مركز مجد العلا لتطوير الموارد البشرية صادق شكره وتقديره ويتمنى لكم مزيداً من التقدم والعطاء ويدعوكم للمشاركة في دوراته التدريبية.

أهمية القانون الإداري في أعمال الإدارة العامة

مكان وتاريخ الإنعقاد :

جميع الدورات التدريبيه تعقد في الدول التالية وحسب المواعيد المبينه أمام كل منها:-

الشهر

مكان وتاريخ الانعقاد بداية الشهر

مكان وتاريخ الانعقاد في منتصف الشهر

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (1) يناير 2011م

(1/1/2011) تعقد في المغرب و ماليزيا و الاردن ومصر

(15/1/2011) تعقد في ماليزيا و الاردن وسوريا وتونس وتركيا وابوظبي

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (2) فبراير 2011م

(1/2/2011م) في لبنان والاردن و ماليزيا و مصر و المغرب

(14/2/2011م) في الاردن و ماليزيا و سوريا وتونس

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (3) مارس 2011م

(1/3/2011م) في الاردن و ماليزيا ولبنان و المغرب والقاهرة

(15/3/2011م) في تونس و الاردن و ماليزيا و سوريا والسعودية

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (4) ابريل 2011م

(1/4/2011م) في لبنان و القاهرة و المغرب والاردن و ماليزيا

(17/4/2011م) في سوريا و تونس و الاردن و ماليزيا

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (5) مايو2011م

(1/5/2011م) في مصر و المغرب و لبنان والاردن و ماليزيا

(15/5/2011م) في الاردن و اسطنبول و سوريا ودبي و ماليزيا و تونس

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (6) يونيو 2011م

(1/6/2011م) في لبنان و المغرب و مصر والاردن و ماليزيا

(20/6/2011م) في الاردن و سوريا و تونس وماليزيا و تركيا

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (7) يوليو 2011م

(1/7/2011م) في لبنان ومصرو ماليزيا و المغرب والاردن والسعودية

(16/7/2011م )تونس و الاردن و ماليزيا و سوريا ومصر

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (9) اغسطس 2011م

(1/9/2011) في مصر و الاردن و ماليزيا و المغرب ولبنان

(18/9/2011) في سوريا و الاردن و ماليزيا و تونس وابوظبي

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (10) اكتوبر 2011م

(1/10/2011) في الاردن و مصر والمغرب و لبنان وماليزيا

(15/10/2011) في تونس و سوريا و الاردن و ماليزيا و تركيا

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر(11) نوفمبر 2011م

(1/11/2011) في الاردن و ماليزيا و مصر ولبنان و المغرب

(14/11/2011) في سوريا و دبي و تونس و الاردن و ماليزيا والسعودية

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر(12) ديسمبر 2011م

(1/12/2011) في الاردن و لبنان و ماليزيا و المغرب و مصر

(20/12/2011) في الاردن و تونس و سوريا وماليزيا

وتعقد الدورة التدريبية لمدة (5) أيام ولمدة (7) أيام ولمدة (10) أيام يوميا ولمدة (14) يوما". ومن الممكن عقد دورات خاصة على حسب رغبة المشاركين.

الأهداف:

تعريف المشاركين بأهمية القانون الإداري وتداخله العضوي في أعمال الإدارة العامة من خلال تنظيمه المباشر لأعمال هذه الادارة، و تنمية مهاراتهم في كيفية الاستفادة من قواعد القانون الإداري في تيسير الأعمال الادارية و إيجاد القدرة لديهم على تكييف أعمالهم الإدارية لكي تتناسب مع متطلبات القانون الاداري وتنمية مهاراتهم في موضوعات القانون الاداري0

المحتويات:

- التعريف بالقانون الإداري وموضوعاته 0

- ضرورة القانون الإداري لأعمال الإدارة العامة0

- تنظيم القانون الإداري للوظيفة العامة و رقابة القانون الإداري على أعمال الإدارة العامة0

- ضرورة خضوع القرارات الإدارية للقانون الاداري0

- الرقابة القانونية الإدارية على أعمال الإدارة العامة0

- الشروط الواجب توافرها في الموظف العام و ترقيته وانتدابه واعارته0

- الجزاءات التأديبية التي توقع على الموظف العام0

- الأنواع المختلفة للقرارات الإدارية و نفاذ القرار الإداري في حق الغير00

- كيفية اتخاذ القرار الإداري من المرجع المختص0

- صياغة القرارات الإدارية و تصحيحها و الطعن بها.

الفئة المستهدفة:

المديرين في الإدارات العامة ومساعديهم ورؤساء الأقسام ونوابهم ومدراء شؤون الموظفين والدوائر القانونية في مختلف الدوائر الحكومية والخاصة0

رسوم المشاركة :

طموحاتنا أكثر مما تتوقعون نسعى لتحقيق أكبر كفاءة ممكنة يتلقاها المشارك لذا لآبد أن تكون الرسوم مرتفعة قليلاً ولكن الفوائد كثيرة وتلبي إحتياجاتكم. ولذلك فإن رسوم المشاركه تبلغ (2200) دولار أمريكي أو ما يعادلها بأي عملة أخرى تشمل رسوم المشاركة والحقيبة التدريبية بشقيها مكتوبتاً وإلكترونياً. وسيتم إعطاء خصم للجهة أو المؤسسة التي يشارك فيها أكثر من مشارك واحد من نفس الجهة أو المؤسسة .

شاكرين إهتمامكم وتعاونكم

المدير العام

الأستاذة / هبة ضياء

لمزيد من المعلومات يرجى الاتصال على :

جوال:00962797878179

هاتف:00962788230410

mjdalola-hr@hotmail.com :بريد الكتروني

mjdalola_hr@yahoo.comبريد الكتروني اخر:

[مركز مجد العلا]

Mjd Alola for HR Development مجد العلا لتطوير الموارد البشرية

السادة / المحترمين


mjdalola-hr@hotmail.com


mjdalola_hr@yahoo.com

الموضوع: دورة حفظ الوثائق والملفات والسجلات يدوياً والكترونيا"

تحية طيبة وبعد,,,
بمزيد من المحبة والود والتميز يهديكم مركز مجد العلا لتطوير الموارد البشرية صادق شكره وتقديره ويتمنى لكم مزيداً من التقدم والعطاء ويدعوكم للمشاركة في دوراته التدريبية.

حفظ الوثائق والملفات والسجلات يدويا" والكترونيا"


مكان وتاريخ الإنعقاد :


جميع الدورات التدريبيه تعقد في الدول التالية وحسب المواعيد المبينه أمام كل منها:-

الشهر

مكان وتاريخ الانعقاد بداية الشهر

مكان وتاريخ الانعقاد في منتصف الشهر

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (1) يناير 2011م

(1/1/2011) تعقد في المغرب و ماليزيا و الاردن ومصر

(15/1/2011) تعقد في ماليزيا و الاردن وسوريا وتونس وتركيا وابوظبي

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (2) فبراير 2011م

(1/2/2011م) في لبنان والاردن و ماليزيا و مصر و المغرب

(14/2/2011م) في الاردن و ماليزيا و سوريا وتونس

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (3) مارس 2011م

(1/3/2011م) في الاردن و ماليزيا ولبنان و المغرب والقاهرة

(15/3/2011م) في تونس و الاردن و ماليزيا و سوريا والسعودية

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (4) ابريل 2011م

(1/4/2011م) في لبنان و القاهرة و المغرب والاردن و ماليزيا

(17/4/2011م) في سوريا و تونس و الاردن و ماليزيا

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (5) مايو2011م

(1/5/2011م) في مصر و المغرب و لبنان والاردن و ماليزيا

(15/5/2011م) في الاردن و اسطنبول و سوريا ودبي و ماليزيا و تونس

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (6) يونيو 2011م

(1/6/2011م) في لبنان و المغرب و مصر والاردن و ماليزيا

(20/6/2011م) في الاردن و سوريا و تونس وماليزيا و تركيا

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (7) يوليو 2011م

(1/7/2011م) في لبنان ومصرو ماليزيا و المغرب والاردن والسعودية

(16/7/2011م )تونس و الاردن و ماليزيا و سوريا ومصر

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (9) اغسطس 2011م

(1/9/2011) في مصر و الاردن و ماليزيا و المغرب ولبنان

(18/9/2011) في سوريا و الاردن و ماليزيا و تونس وابوظبي

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (10) اكتوبر 2011م

(1/10/2011) في الاردن و مصر والمغرب و لبنان وماليزيا

(15/10/2011) في تونس و سوريا و الاردن و ماليزيا و تركيا

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر(11) نوفمبر 2011م

(1/11/2011) في الاردن و ماليزيا و مصر ولبنان و المغرب

(14/11/2011) في سوريا و دبي و تونس و الاردن و ماليزيا والسعودية

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر(12) ديسمبر 2011م

(1/12/2011) في الاردن و لبنان و ماليزيا و المغرب و مصر

(20/12/2011) في الاردن و تونس و سوريا وماليزيا

وتعقد الدورة التدريبية لمدة (5) أيام ولمدة (7) أيام ولمدة (10) أيام يوميا ولمدة (14) يوما". ومن الممكن عقد دورات خاصة على حسب رغبة المشاركين.

الأهداف:


- إكساب المشاركين المهارات الحديثة و العصرية في مجال الادارة المكتبية


- تمكين المشاركين من اعداد المراسلات العامة والخاصه


- تمكينالمشاركين من عمليهالتوثيق و الأرشفة وحفظ الملفات الكترونيا"


- تمكين المشاركين من اعداد تقارير العمل و التقنيات الكتابيه


- اطلاع المشاركين على الارشفة الالكترونية و اهميتها.


- اطلاع المشاركين على الطرق والاساليب الحديثة في حفظ الوثائق والملفات الكترونيا"


- اطلاع المشاركين على المواصفة الدولية المتعلقة في حفظ الوثائق و الملفات والمخطوطات

المحتويات :


-مفهوم واهمية اعداد المراسلات و حفظ الملفات و اعداد التقارير.


-انواع المحفوظات واهميتها وطرق ارشفتها ومراجعتها الكترونيا".


-الاساليب والطرق الحديثه في الاشفه وحفظ الوثائق والملفات الكترونيا".


-مواصفة الايزو العالمية الخاصة بحفظ الوثائق و الملفات وارشفتها


-أنواع المراسلات و التقارير الرسمية و صفاتها.


-العبارات المناسبة في كتابة المراسلات و التقارير.


-طرق و أساليب حفظ الملفات و توثيقها الكترونيا.


-وسائل الأرشفة و حفظ السجلات و توثيقها الكترونيا.


-طرق التفاعل وزيادة الانتاجية في المكاتب.


-الاسس الخمس للعمل الجيد في ادارة اعمال الديوان والمكاتب والسكرتاريه.


-طرق التعامل مع السجلات و الوثائق الإلكترونية.


-طرق الاتصال و التعامل مع العملاء الإلكترونيين.


-التقنيات الكتابية و اعداد تقارير العمل


-مكونات التقارير و مراحل اعدادها و مهام كل مرحلة


-تمارين و حالات عملية.

رسوم المشاركة :


طموحاتنا أكثر مما تتوقعون نسعى لتحقيق أكبر كفاءة ممكنة يتلقاها المشارك لذا لآبد أن تكون الرسوم مرتفعة قليلاً ولكن الفوائد كثيرة وتلبي إحتياجاتكم. ولذلك فإن رسوم المشاركه تبلغ (2200) دولار أمريكي أو ما يعادلها بأي عملة أخرى تشمل رسوم المشاركة والحقيبة التدريبية بشقيها مكتوبتاً وإلكترونياً. وسيتم إعطاء خصم للجهة أو المؤسسة التي يشارك فيها أكثر من مشارك واحد من نفس الجهة أو المؤسسة .

شاكرين إهتمامكم وتعاونكم

المدير العام


الأستاذة / هبة ضياء

لمزيد من المعلومات يرجى الاتصال على :


جوال:00962797878179


هاتف:00962788230410


mjdalola-hr@hotmail.com :بريد الكتروني


mjdalola_hr@yahoo.comبريد الكتروني اخر:

[مركز مجد العلا]

Mjd Alola for HR Development مجد العلا لتطوير الموارد البشرية

السادة / المحترمين


mjdalola-hr@hotmail.com


mjdalola_hr@yahoo.com

الموضوع: دورة المهارات المتكاملة في خدمة العملاء وفن التعامل مع الجمور

تحية طيبة وبعد,,,
بمزيد من المحبة والود والتميز يهديكم مركز مجد العلا لتطوير الموارد البشرية صادق شكره وتقديره ويتمنى لكم مزيداً من التقدم والعطاء ويدعوكم للمشاركة في دوراته التدريبية. ويسرنا أن نقدم خطتنا التدريبية لعام 2011 ميلادي - 1432 هجري.

المهارات المتكاملة في خدمة العملاء وفن التعامل مع الجمهور



مكان وتاريخ الإنعقاد :


جميع الدورات التدريبيه تعقد في الدول التالية وحسب المواعيد المبينه أمام كل منها:-

الشهر

مكان وتاريخ الانعقاد بداية الشهر

مكان وتاريخ الانعقاد في منتصف الشهر

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (1) يناير 2011م

(1/1/2011) تعقد في المغرب و ماليزيا و الاردن ومصر

(15/1/2011) تعقد في ماليزيا و الاردن وسوريا وتونس وتركيا وابوظبي

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (2) فبراير 2011م

(1/2/2011م) في لبنان والاردن و ماليزيا و مصر و المغرب

(14/2/2011م) في الاردن و ماليزيا و سوريا وتونس

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (3) مارس 2011م

(1/3/2011م) في الاردن و ماليزيا ولبنان و المغرب والقاهرة

(15/3/2011م) في تونس و الاردن و ماليزيا و سوريا والسعودية

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (4) ابريل 2011م

(1/4/2011م) في لبنان و القاهرة و المغرب والاردن و ماليزيا

(17/4/2011م) في سوريا و تونس و الاردن و ماليزيا

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (5) مايو2011م

(1/5/2011م) في مصر و المغرب و لبنان والاردن و ماليزيا

(15/5/2011م) في الاردن و اسطنبول و سوريا ودبي و ماليزيا و تونس

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (6) يونيو 2011م

(1/6/2011م) في لبنان و المغرب و مصر والاردن و ماليزيا

(20/6/2011م) في الاردن و سوريا و تونس وماليزيا و تركيا

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (7) يوليو 2011م

(1/7/2011م) في لبنان ومصرو ماليزيا و المغرب والاردن والسعودية

(16/7/2011م )تونس و الاردن و ماليزيا و سوريا ومصر

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (9) اغسطس 2011م

(1/9/2011) في مصر و الاردن و ماليزيا و المغرب ولبنان

(18/9/2011) في سوريا و الاردن و ماليزيا و تونس وابوظبي

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (10) اكتوبر 2011م

(1/10/2011) في الاردن و مصر والمغرب و لبنان وماليزيا

(15/10/2011) في تونس و سوريا و الاردن و ماليزيا و تركيا

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر(11) نوفمبر 2011م

(1/11/2011) في الاردن و ماليزيا و مصر ولبنان و المغرب

(14/11/2011) في سوريا و دبي و تونس و الاردن و ماليزيا والسعودية

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر(12) ديسمبر 2011م

(1/12/2011) في الاردن و لبنان و ماليزيا و المغرب و مصر

(20/12/2011) في الاردن و تونس و سوريا وماليزيا

وتعقد الدورة التدريبية لمدة (5) أيام ولمدة (7) أيام ولمدة (10) أيام يوميا ولمدة (14) يوما". ومن الممكن عقد دورات خاصة على حسب رغبة المشاركين.
الأهداف:

- تنمية مهارات خدمة العملاء و التعامل معهم و اكساب المشاركين جميع المهارات اللازمة لذلك من مهارات اتصال واستقبال و نقاش و حور.


- تمكين المشاركين من خلق جو من الالفة مع العملاء والجمهور من خلال تدريبهم على منهجية حديثة لهذه الغاية.


- تمكين المشاركين من التعرف على الانماط السلوكية للعملاء و الجمهور و تدريبهم على طريقة التعامل مع كل نمط.


- تمكين المشاركين من قراءة افكار الاخرين من خلال علم البرمجة اللغوية العصبية.


- تمكين المشاركين من معرفة ما يجول بخاطر الاخرين من حركة اجسادهم.

المحتويات:


· مقدمة تعريفية بخدمة العملاء والتعامل مع الجمهور وأهمية ذلك.


· النظرة التقليدية للعملاء و النظرة الحديثة و الفرق بينهما و اثر التقدم العلمي والتكنولوجي في ذلك.


· استراتيجيات التميز في خدمة العملاء و طرق تطبيقها.


· تعريف المشاركين بالانماط السلوكية للعملاء و طريقة التعامل مع كل نمط منها.


· طرق التعامل مع الناس الصعبين.


· طرق الاستشعار عن بعد لمعرفة احتياجات و متطلبات العملاء من بعد.


· اساليب تحمل الضغوط و التوتر و الالام الناتجة عن التعامل مع العملاء والجمهور.


· عناصر ومفاتيح الحوار والنقاش الفعال و المثمر.


· طرق تحويل الحورات العقيمة الي حورات مثمرة.


· طرق التعامل مع شكاوي العملاء.


· لغة الجسم و اثرها في عملية الاتصال و زيادة فاعليته.و تمكين المشاركين من التعرف عما يجول بخاطر العملاء من خلال حركة كل عضو في جسم العملا.


· الطرق و الاساليب الحديثة في فهم العملاء و خلق الالفة معهم من خلال علم البرمجة اللغوية العصبية الذي احدث تغيير جذري في هذا المجال.


· طريقة التعامل مع كل من الاشخاص البصريين و السمعيين و الحسيين و اسلوب اقناع كل منهم بتحديد الكلمات المناسبة لمخاطبة كل منهم


· تمارين و حالات عملية.

رسوم المشاركة :


طموحاتنا أكثر مما تتوقعون نسعى لتحقيق أكبر كفاءة ممكنة يتلقاها المشارك لذا لآبد أن تكون الرسوم مرتفعة قليلاً ولكن الفوائد كثيرة وتلبي إحتياجاتكم. ولذلك فإن رسوم المشاركه تبلغ (2200) دولار أمريكي أو ما يعادلها بأي عملة أخرى تشمل رسوم المشاركة والحقيبة التدريبية بشقيها مكتوبتاً وإلكترونياً. وسيتم إعطاء خصم للجهة أو المؤسسة التي يشارك فيها أكثر من مشارك واحد من نفس الجهة أو المؤسسة .

شاكرين إهتمامكم وتعاونكم

المدير العام


الأستاذة / هبة ضياء

لمزيد من المعلومات يرجى الاتصال على :


جوال:00962797878179


هاتف:00962788230410


mjdalola-hr@hotmail.com :بريد الكتروني


mjdalola_hr@yahoo.comبريد الكتروني اخر:

[مركز مجد العلا]

Mjd Alola for HR Development مجد العلا لتطوير الموارد البشرية

السادة/ المحترمين


mjdalola-hr@hotmail.com


mjdalola_hr@yahoo.com

الموضوع:دورات في القانون وصياغة العقود وحماية المكية الفكرية


والصياغة القانونية

تحية طيبة وبعد,,,
بمزيد من المحبة والود والتميز يهديكم مركز مجد العلا لتطوير الموارد البشرية صادق شكره وتقديره ويتمنى لكم مزيداً من التقدم والعطاء ويدعوكم للمشاركة في دوراته التدريبية.

1- دورة فن الصياغة القانونيه.


2- دورة فن صياغة العقود.


3- دورة حماية حقوق الملكيه الفكريه.


4- دورة حماية العلامة التجاريه والنماذج الصناعيه


5- دورة القانون التجاري الدولي.


6- دورة صياغة العقود التجاريه الدوليه.


7- دورة التشريعات القانونيه.


8- دورة ضمانات تشجيع الاستثمار.


9- دورة القانون الاداري.


10- دورة التحقيق في مخالفات الاسوارق الماليه



مكان وتاريخ الإنعقاد :


جميع الدورات التدريبيه تعقد في الدول التالية وحسب المواعيد المبينه أمام كل منها:-

الشهر

مكان وتاريخ الانعقاد بداية الشهر

مكان وتاريخ الانعقاد في منتصف الشهر

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (1) يناير 2011م

(1/1/2011) تعقد في المغرب و ماليزيا و الاردن ومصر

(15/1/2011) تعقد في ماليزيا و الاردن وسوريا وتونس وتركيا وابوظبي

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (2) فبراير 2011م

(1/2/2011م) في لبنان والاردن و ماليزيا و مصر و المغرب

(14/2/2011م) في الاردن و ماليزيا و سوريا وتونس

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (3) مارس 2011م

(1/3/2011م) في الاردن و ماليزيا ولبنان و المغرب والقاهرة

(15/3/2011م) في تونس و الاردن و ماليزيا و سوريا والسعودية

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (4) ابريل 2011م

(1/4/2011م) في لبنان و القاهرة و المغرب والاردن و ماليزيا

(17/4/2011م) في سوريا و تونس و الاردن و ماليزيا

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (5) مايو2011م

(1/5/2011م) في مصر و المغرب و لبنان والاردن و ماليزيا

(15/5/2011م) في الاردن و اسطنبول و سوريا ودبي و ماليزيا و تونس

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (6) يونيو 2011م

(1/6/2011م) في لبنان و المغرب و مصر والاردن و ماليزيا

(20/6/2011م) في الاردن و سوريا و تونس وماليزيا و تركيا

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (7) يوليو 2011م

(1/7/2011م) في لبنان ومصرو ماليزيا و المغرب والاردن والسعودية

(16/7/2011م )تونس و الاردن و ماليزيا و سوريا ومصر

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (9) اغسطس 2011م

(1/9/2011) في مصر و الاردن و ماليزيا و المغرب ولبنان

(18/9/2011) في سوريا و الاردن و ماليزيا و تونس وابوظبي

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (10) اكتوبر 2011م

(1/10/2011) في الاردن و مصر والمغرب و لبنان وماليزيا

(15/10/2011) في تونس و سوريا و الاردن و ماليزيا و تركيا

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر(11) نوفمبر 2011م

(1/11/2011) في الاردن و ماليزيا و مصر ولبنان و المغرب

(14/11/2011) في سوريا و دبي و تونس و الاردن و ماليزيا والسعودية

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر(12) ديسمبر 2011م

(1/12/2011) في الاردن و لبنان و ماليزيا و المغرب و مصر

(20/12/2011) في الاردن و تونس و سوريا وماليزيا

وتعقد الدورة التدريبية لمدة (5) أيام ولمدة (7) أيام ولمدة (10) أيام يوميا ولمدة (14) يوما". ومن الممكن عقد دورات خاصة على حسب رغبة المشاركين.

الهدف:
يهدف مركز مجد العلا لتطوير الموارد البشرية لتعريف المشاركين بالأداء المتطور والإدارة المتميزة لتطوير مؤسساتكم وتزويد المشاركين بالمعرفة والمهارات والإتجاهات لتحسين أدائهم من الناحيتين العملية والعلمية ورفع كفاءاتهم في تحسيين الأداء الموكولة إليهم بفعالية وكفاءة.

رسوم المشاركة :


طموحاتنا أكثر مما تتوقعون نسعى لتحقيق أكبر كفاءة ممكنة يتلقاها المشارك لذا لآبد أن تكون الرسوم مرتفعة قليلاً ولكن الفوائد كثيرة وتلبي إحتياجاتكم. ولذلك فإن رسوم المشاركه تبلغ (2200) دولار أمريكي أو ما يعادلها بأي عملة أخرى تشمل رسوم المشاركة والحقيبة التدريبية بشقيها مكتوبتاً وإلكترونياً. وسيتم إعطاء خصم للجهة أو المؤسسة التي يشارك فيها أكثر من مشارك واحد من نفس الجهة أو المؤسسة .

شاكرين إهتمامكم وتعاونكم

المدير العام


الأستاذة / هبة ضياء

لمزيد من المعلومات يرجى الاتصال على :


جوال:00962797878179


هاتف:00962788230410


mjdalola-hr@hotmail.com :بريد الكتروني


mjdalola_hr@yahoo.comبريد الكتروني اخر:

[مركز مجد العلا]

Mjd Alola for HR Developmen مجد العلا لتطوير الموارد البشرية

السادة / المحترمين


mjdalola-hr@hotmail.com


mjdalola_hr@yahoo.com

الموضوع: دورة تطوير أساليب العمل وأشكال التفكير

تحية طيبة وبعد,,,
بمزيد من المحبة والود والتميز يهديكم مركز مجد العلا لتطوير الموارد البشرية صادق شكره وتقديره ويتمنى لكم مزيداً من التقدم والعطاء ويدعوكم للمشاركة في دوراته التدريبية.

تطوير أساليب العمل وأشكال التفكير



مكان وتاريخ الإنعقاد :


جميع الدورات التدريبيه تعقد في الدول التالية وحسب المواعيد المبينه أمام كل منها:-

الشهر

مكان وتاريخ الانعقاد بداية الشهر

مكان وتاريخ الانعقاد في منتصف الشهر

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (1) يناير 2011م

(1/1/2011) تعقد في المغرب و ماليزيا و الاردن ومصر

(15/1/2011) تعقد في ماليزيا و الاردن وسوريا وتونس وتركيا وابوظبي

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (2) فبراير 2011م

(1/2/2011م) في لبنان والاردن و ماليزيا و مصر و المغرب

(14/2/2011م) في الاردن و ماليزيا و سوريا وتونس

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (3) مارس 2011م

(1/3/2011م) في الاردن و ماليزيا ولبنان و المغرب والقاهرة

(15/3/2011م) في تونس و الاردن و ماليزيا و سوريا والسعودية

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (4) ابريل 2011م

(1/4/2011م) في لبنان و القاهرة و المغرب والاردن و ماليزيا

(17/4/2011م) في سوريا و تونس و الاردن و ماليزيا

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (5) مايو2011م

(1/5/2011م) في مصر و المغرب و لبنان والاردن و ماليزيا

(15/5/2011م) في الاردن و اسطنبول و سوريا ودبي و ماليزيا و تونس

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (6) يونيو 2011م

(1/6/2011م) في لبنان و المغرب و مصر والاردن و ماليزيا

(20/6/2011م) في الاردن و سوريا و تونس وماليزيا و تركيا

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (7) يوليو 2011م

(1/7/2011م) في لبنان ومصرو ماليزيا و المغرب والاردن والسعودية

(16/7/2011م )تونس و الاردن و ماليزيا و سوريا ومصر

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (9) اغسطس 2011م

(1/9/2011) في مصر و الاردن و ماليزيا و المغرب ولبنان

(18/9/2011) في سوريا و الاردن و ماليزيا و تونس وابوظبي

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (10) اكتوبر 2011م

(1/10/2011) في الاردن و مصر والمغرب و لبنان وماليزيا

(15/10/2011) في تونس و سوريا و الاردن و ماليزيا و تركيا

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر(11) نوفمبر 2011م

(1/11/2011) في الاردن و ماليزيا و مصر ولبنان و المغرب

(14/11/2011) في سوريا و دبي و تونس و الاردن و ماليزيا والسعودية

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر(12) ديسمبر 2011م

(1/12/2011) في الاردن و لبنان و ماليزيا و المغرب و مصر

(20/12/2011) في الاردن و تونس و سوريا وماليزيا

وتعقد الدورة التدريبية لمدة (5) أيام ولمدة (7) أيام ولمدة (10) أيام يوميا ولمدة (14) يوما". ومن الممكن عقد دورات خاصة على حسب رغبة المشاركين.

الأهداف:

- التدريب على مهارات العمل من ناحية و استخدام تلك المهارات في لحظة أداء العمل من ناحية أخرى. فمن السهل إعطاء الناس تعليمات لأداء عمل ما. و من السهل أن نقول لأي شخص: كن مثاليا" و لكن فائدة هذه التعليمات محدودة جدا" في الواقع. لأن طريقة أداء العمل لا تقل اهميه عن العمل نفسه.


- تمكين المشاركين من تطبيق الاساليب الحديثة في العمل والتفكير والخروج من الصندوق وعدم التفكير في اتجاه واحد.


- تمكين المشاركين من التخلص من الافكار السلبية و احلال الافكار الايجابيه مكانها.


- تمكين المشاركين من التفكير والعلم بطريقة ايجابيه وفعاله.


- تمكين المشاركين من رسم رؤيه او منظور للاعمال بطريقة مختلفة

المحتويات التدريبية:


· هل هناك اسلوب واحد للعمل وشكل واحد للتفكير في بيئة العمل؟


· هل التمسك بهذا الرأي هو الذي يؤدي الى الترهل الاداري ويحول دون التطور في الاداء و يؤدي دائما الى انتاجية قليلة و رديئة؟ ويجعل بيئة العمل دائما" تقليدية و روتينية؟

· كيف نصنع الرجل المثالي؟ كيف نحقق المثالية و التكامل في بيئة العمل؟

· ما هي اصول العمل و التفكير التي تؤدي الى خلق بيئة عمل مثالية؟

· ان طريقة أداء العمل لا تقل اهمية عن العمل نفسة. فكيف تحدد الطريقة المناسبة للاداء ؟

· ما هي طرق العمل الست؟وما هي اشكال التفكير الست؟


· كيف تحدد طريقة العمل المناسبة وشكل التفكير الصحيح في كل مهمة؟


· هل هناك طريقة واحدة فقط صحيحة لاداء العمل؟


· كيف تتقن مهارة التنقل في التفكير والعمل من مستوى الى اخر؟


· طرق واساليب التخلص من الافكار والمعتقدات السلبية؟


· طرق التخلص من التوترات والاوهام و ضغوط العمل؟


· كيف تستخرج الامكانيات والقدرات المخزنه بداخلك؟


· تمارين وحالات عملية.

رسوم المشاركة :


طموحاتنا أكثر مما تتوقعون نسعى لتحقيق أكبر كفاءة ممكنة يتلقاها المشارك لذا لآبد أن تكون الرسوم مرتفعة قليلاً ولكن الفوائد كثيرة وتلبي إحتياجاتكم. ولذلك فإن رسوم المشاركه تبلغ (2200) دولار أمريكي أو ما يعادلها بأي عملة أخرى تشمل رسوم المشاركة والحقيبة التدريبية بشقيها مكتوبتاً وإلكترونياً. وسيتم إعطاء خصم للجهة أو المؤسسة التي يشارك فيها أكثر من مشارك واحد من نفس الجهة أو المؤسسة .

شاكرين إهتمامكم وتعاونكم

المدير العام


الأستاذة / هبة ضياء

لمزيد من المعلومات يرجى الاتصال على :


جوال:00962797878179


هاتف:00962788230410


mjdalola-hr@hotmail.com :بريد الكتروني


mjdalola_hr@yahoo.comبريد الكتروني اخر:

[مركز مجد العلا]

Mjd Alola for HR Development مجد العلا لتطوير الموارد البشرية

السادة/ المحترمين

mjdalola-hr@hotmail.com

mjdalola_hr@yahoo.com

الموضوع: دورة إدارة المشتريات واللوازم والمخزون

تحية طيبة وبعد,,,
بمزيد من المحبة والود والتميز يهديكم مركز مجد العلا لتطوير الموارد البشرية صادق شكره وتقديره ويتمنى لكم مزيداً من التقدم والعطاء ويدعوكم للمشاركة في دوراته التدريبية.

الإتجاهات المعاصرة في إدارة المشتريات واللوازم والمخزون

مكان وتاريخ الإنعقاد :

جميع الدورات التدريبيه تعقد في الدول التالية وحسب المواعيد المبينه أمام كل منها:-

الشهر

مكان وتاريخ الانعقاد بداية الشهر

مكان وتاريخ الانعقاد في منتصف الشهر

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (1) يناير 2011م

(1/1/2011) تعقد في المغرب و ماليزيا و الاردن ومصر

(15/1/2011) تعقد في ماليزيا و الاردن وسوريا وتونس وتركيا وابوظبي

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (2) فبراير 2011م

(1/2/2011م) في لبنان والاردن و ماليزيا و مصر و المغرب

(14/2/2011م) في الاردن و ماليزيا و سوريا وتونس

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (3) مارس 2011م

(1/3/2011م) في الاردن و ماليزيا ولبنان و المغرب والقاهرة

(15/3/2011م) في تونس و الاردن و ماليزيا و سوريا والسعودية

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (4) ابريل 2011م

(1/4/2011م) في لبنان و القاهرة و المغرب والاردن و ماليزيا

(17/4/2011م) في سوريا و تونس و الاردن و ماليزيا

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (5) مايو2011م

(1/5/2011م) في مصر و المغرب و لبنان والاردن و ماليزيا

(15/5/2011م) في الاردن و اسطنبول و سوريا ودبي و ماليزيا و تونس

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (6) يونيو 2011م

(1/6/2011م) في لبنان و المغرب و مصر والاردن و ماليزيا

(20/6/2011م) في الاردن و سوريا و تونس وماليزيا و تركيا

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (7) يوليو 2011م

(1/7/2011م) في لبنان ومصرو ماليزيا و المغرب والاردن والسعودية

(16/7/2011م )تونس و الاردن و ماليزيا و سوريا ومصر

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (9) اغسطس 2011م

(1/9/2011) في مصر و الاردن و ماليزيا و المغرب ولبنان

(18/9/2011) في سوريا و الاردن و ماليزيا و تونس وابوظبي

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (10) اكتوبر 2011م

(1/10/2011) في الاردن و مصر والمغرب و لبنان وماليزيا

(15/10/2011) في تونس و سوريا و الاردن و ماليزيا و تركيا

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر(11) نوفمبر 2011م

(1/11/2011) في الاردن و ماليزيا و مصر ولبنان و المغرب

(14/11/2011) في سوريا و دبي و تونس و الاردن و ماليزيا والسعودية

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر(12) ديسمبر 2011م

(1/12/2011) في الاردن و لبنان و ماليزيا و المغرب و مصر

(20/12/2011) في الاردن و تونس و سوريا وماليزيا

وتعقد الدورة التدريبية لمدة (5) أيام ولمدة (7) أيام ولمدة (10) أيام يوميا ولمدة (14) يوما". ومن الممكن عقد دورات خاصة على حسب رغبة المشاركين.

الأهداف:
- تعريف المشاركين بمفهوم و اهمية ادارة المشتريات و ادارة اللوازم و المخزون والمستودعات.
- اطلاع المشاركين على الاستراتيجيات الحديثة في ادار المشتريات و اللوازم والمستودعات.
- تمكين المشاركين من دراسة العطاءات بفعاعلية و اطلاعهم على خباياها.
- اطلاع المشاركين على الطرق التي يتفاوض بها البائعين و المشترين.
- تمكين المشاركين من ادارة عملية الشراء و ادارة اللوازم و المخزون بفاعلية كبيرة .
- اطلاع المشاركين بطرق الشراء من الداخل و الخارج
- تعريف المشاركين بالاعتمادات المستنديه المتعلفة بالشراء من الخارج.
- اطلاع المشاركين على احدث التطورات العلمية في مجال ادارة المشتريات و اللوازم

الفئة المستهدفة:
- مدراء المشتريات و اللوازم و رؤساء اقسام المشتريات و اللوازم .
- الموظفين الطموحين او المتوقع ترقيتهم في المشتريات واللوازم.
- مسؤولي المشتريات و اللوازم

المحتويات:
• مقدمة تعريفة الى مفهوم اهمية ادارة المشتريات واللوازم و المخزون في المنشأت.
• موقع ادارة المشتريات و اللوازم على الهيكل التنظيمي .
• مفهوم الجودة في ادارة المشتريات و اللوازم.
• المهارات و السمات التي يجب ان تتوفي في العاملين في ادارة المشتريات و اللوازم
• الدورة المستندية للمشتريات و اللوازم و المراحل التي تمر بها عملية الشراء .
• طرق و اساليب الشراء المختلفة من الداخل و الخارج و الاجراءات المترتبة على ذلك.
• انواع العطاءات و الية دراستها و الية تحديد العطاء المناسب فعلا".
• الاخطاء المقيتة عند دراسة العطاءات و احالتها, الاخطاء الشائعة باحالة العطاءات على اقل لاسعار ظاهريا.
• تطبيقات علم البرمجة اللغويه العصبيه في ادارة المتشريات والمبيعات.
• تطبيقات ال (5S) في ادارة المستودعات والمخازن.
• كيف يجب ان يتفاوض المشترين مع البائعين. القواعد التفاوضية التي يحب ان يمارسها المشترين مع البائعين
• مراحل و خطوات عملية التفاوض.
• كيف تحدد نقاط اعادة الطلب لموجوات المخزون.
• طرق تحديد نقاط اعادة الطلب لكل سلعة.
• طرق واساليب التخزين واستغلال كل جزء من المستودع.
• استراتيجية الطلب في حينة (JITM).
• متطلبات نظام ادارة الجودة ISO9001 فيما يتعلق في ادارة المشتريات و اللوازم.
• كيف تصنف المواد المشتراة. كيف يتم تقييم الموردين و اعتمادهم
• تمارين وحالات عملية.

رسوم المشاركة :

طموحاتنا أكثر مما تتوقعون نسعى لتحقيق أكبر كفاءة ممكنة يتلقاها المشارك لذا لآبد أن تكون الرسوم مرتفعة قليلاً ولكن الفوائد كثيرة وتلبي إحتياجاتكم. ولذلك فإن رسوم المشاركه تبلغ (2200) دولار أمريكي أو ما يعادلها بأي عملة أخرى تشمل رسوم المشاركة والحقيبة التدريبية بشقيها مكتوبتاً وإلكترونياً. وسيتم إعطاء خصم للجهة أو المؤسسة التي يشارك فيها أكثر من مشارك واحد من نفس الجهة أو المؤسسة .

شاكرين إهتمامكم وتعاونكم

المدير العام

الأستاذة / هبة ضياء

لمزيد من المعلومات يرجى الاتصال على :

جوال:00962797878179

هاتف:00962788230410

mjdalola-hr@hotmail.com :بريد الكتروني

mjdalola_hr@yahoo.comبريد الكتروني اخر:

[مركز مجد العلا]

Mjd Alola for HR Development مجد العلا لتطوير الموارد البشرية

السادة / المحترمين


mjdalola-hr@hotmail.com


mjdalola_hr@yahoo.com

الموضوع: دورة إدارة قسم تدريب وتأهيل الكوادر البشرية

تحية طيبة وبعد,,,
بمزيد من المحبة والود والتميز يهديكم مركز مجد العلا لتطوير الموارد البشرية صادق شكره وتقديره ويتمنى لكم مزيداً من التقدم والعطاء ويدعوكم للمشاركة في دوراته التدريبية.

إدارة قسم تدريب وتأهيل الكوادر البشرية



مكان وتاريخ الإنعقاد :


جميع الدورات التدريبيه تعقد في الدول التالية وحسب المواعيد المبينه أمام كل منها:-

الشهر

مكان وتاريخ الانعقاد بداية الشهر

مكان وتاريخ الانعقاد في منتصف الشهر

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (1) يناير 2011م

(1/1/2011) تعقد في المغرب و ماليزيا و الاردن ومصر

(15/1/2011) تعقد في ماليزيا و الاردن وسوريا وتونس وتركيا وابوظبي

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (2) فبراير 2011م

(1/2/2011م) في لبنان والاردن و ماليزيا و مصر و المغرب

(14/2/2011م) في الاردن و ماليزيا و سوريا وتونس

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (3) مارس 2011م

(1/3/2011م) في الاردن و ماليزيا ولبنان و المغرب والقاهرة

(15/3/2011م) في تونس و الاردن و ماليزيا و سوريا والسعودية

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (4) ابريل 2011م

(1/4/2011م) في لبنان و القاهرة و المغرب والاردن و ماليزيا

(17/4/2011م) في سوريا و تونس و الاردن و ماليزيا

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (5) مايو2011م

(1/5/2011م) في مصر و المغرب و لبنان والاردن و ماليزيا

(15/5/2011م) في الاردن و اسطنبول و سوريا ودبي و ماليزيا و تونس

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (6) يونيو 2011م

(1/6/2011م) في لبنان و المغرب و مصر والاردن و ماليزيا

(20/6/2011م) في الاردن و سوريا و تونس وماليزيا و تركيا

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (7) يوليو 2011م

(1/7/2011م) في لبنان ومصرو ماليزيا و المغرب والاردن والسعودية

(16/7/2011م )تونس و الاردن و ماليزيا و سوريا ومصر

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (9) اغسطس 2011م

(1/9/2011) في مصر و الاردن و ماليزيا و المغرب ولبنان

(18/9/2011) في سوريا و الاردن و ماليزيا و تونس وابوظبي

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (10) اكتوبر 2011م

(1/10/2011) في الاردن و مصر والمغرب و لبنان وماليزيا

(15/10/2011) في تونس و سوريا و الاردن و ماليزيا و تركيا

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر(11) نوفمبر 2011م

(1/11/2011) في الاردن و ماليزيا و مصر ولبنان و المغرب

(14/11/2011) في سوريا و دبي و تونس و الاردن و ماليزيا والسعودية

تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر(12) ديسمبر 2011م

(1/12/2011) في الاردن و لبنان و ماليزيا و المغرب و مصر

(20/12/2011) في الاردن و تونس و سوريا وماليزيا

وتعقد الدورة التدريبية لمدة (5) أيام ولمدة (7) أيام ولمدة (10) أيام يوميا ولمدة (14) يوما". ومن الممكن عقد دورات خاصة على حسب رغبة المشاركين.

الفئة المستهدفة:


1-جميع العاملين في الشركات في كلا القطاعين.

2-لكل موظف في الاقسام الادارية العليا والوسطى ولديه حس التطويروالتقدم .
3-كافة مدراءومشرفين الاقسام بما فيها الموارد البشرية .

المحتويات:

1-مقدمة فيتاريخ علم ادارة الموارد البشرية. .

2- المهام والاهداف من كل طرف في البيئة التوظيفية.

3-انواعالهياكل التنظيمية و ميزات كل نوع منها وتحديد الاختلافات فيها .

4-وسائل و مبادئ وأسس و مراحل و خطوات اعداد الهياكل التنظيميةالفعالة.

5- اعداد بطاقات الوصف الوظيفي ومكوناتها.

6- عناصر و معاييرتقييم أداءالعاملين
7- مراحلو خطواتاعداد بطاقات الوصفالوظيفي و مهام كل مرحلة.
8- عرضمجموعة من النماذجالمستخدمة في بعض المؤسسات العالمية في تقييم أداءالعاملين.
9- صفات و ميزات الوصفالوظيفيالمثالي..
وتقييمالوظائف حسب مبدىء الاوزان الكمية بناء" علىالاعباء الوظيفية بحيث يتم ايجاد الوزن الكمي لكل وظيفة و ايجادالنقاط المستحقةلكل وظيفة منخلال ما تحتاجة الوظيفة من المعرفة و حل المشكلات و المسؤولية وتحديدسلم الرواتب بطريقةفعالة.
10-مكونات النموذج الجيد الذي يجب استخدامة لتقييم أداء الموظفين.
11- مراحل التدريب ومهام كل مرحلة.وقياس العائد من عملية التدريب.
12-ايجابيات و سلبيات اعتماد الادارة بالاهداف ومعاييرالتقدير في تقييم أداءالموظفين

.

13- اعداد خطط التدريب واستراتيجيات تحديدالاحتياجات التدريبية

.

14-تخطيط المسارات الوظيفية والترقيات الخاصةبالعاملين

.

15-مراحلواستراتيجيات التوظيف الجيد. وتقنيات مقابلات التوظيف.

رسوم المشاركة :


طموحاتنا أكثر مما تتوقعون نسعى لتحقيق أكبر كفاءة ممكنة يتلقاها المشارك لذا لآبد أن تكون الرسوم مرتفعة قليلاً ولكن الفوائد كثيرة وتلبي إحتياجاتكم. ولذلك فإن رسوم المشاركه تبلغ (2200) دولار أمريكي أو ما يعادلها بأي عملة أخرى تشمل رسوم المشاركة والحقيبة التدريبية بشقيها مكتوبتاً وإلكترونياً. وسيتم إعطاء خصم للجهة أو المؤسسة التي يشارك فيها أكثر من مشارك واحد من نفس الجهة أو المؤسسة .

شاكرين إهتمامكم وتعاونكم

المدير العام


الأستاذة / هبة ضياء

لمزيد من المعلومات يرجى الاتصال على :


جوال:00962797878179


هاتف:00962788230410


mjdalola-hr@hotmail.com :بريد الكتروني


mjdalola_hr@yahoo.comبريد الكتروني اخر: