موقوف
- معدل تقييم المستوى
- 0
دوره ( النظــم المتقدمـة لتخطيـط وتنفيــذ ومـراقبـة أنظمــة وأحكام شــؤون الموظفيـــن
يسر مركز الخبرة الحديثة للتدريب والاستشارات أن يقدم هذا العرض لتنفيذ ورشة عمل تدريبية لسيادتكم وهي:
النظــم المتقدمـة لتخطيـط وتنفيــذ ومـراقبـة أنظمــة وأحكام شــؤون الموظفيـــن
1. التاريخ:
- امكانية ان يتم تحديد تاريخ الدورة التدريبية حسب الإتفاق معكم أما المقترح هو شهر يونيو
من 22 يونيو الى 26 يونيو
2. المدة الزمنية:
- يتم عقد الدورة التدريبية المذكورة حسب التالي:
النظــم المتقدمـة لتخطيـط وتنفيــذ ومـراقبـة أنظمــة وأحكام شــؤون الموظفيـــن5 ايام
3- التوقيت:
- الأوقات المقترحة: في الفترة الصباحية من الساعة العاشرة صباحاً وحتي الساعة الثانية ظهراً.
- تتضمن هذه الفترة استراحات قصيرة مـن أجل الصلاة وتناول القهوة والمرطبـات
4. المكان:
- مركز الخبرة الحديثة للتدريب والاستشاراتبتوفير قـاعـة اجتمـاعـات للتـدريب فى فندق خمس نجوم، مـع الأجهـزة السمعية والبصريةالمنـاسبـة بالإضافة إلى الترتيبـات الخـاصـة بفتـرات الاستراحة لتنـاول القهـوة والمرطبـات.
5. اللغة:
- يتم عقد الدورة التدريبية المذكورة وإعداد المادة التدريبية باللغة العربية .
6. عدد المشاركين:
- لا يزيد عدد المشـاركين في الدورة عن (10) مشـاركاً وذلك بهدف الاستفادة القصوى من فعاليات الدورة.
7. الأهداف والمحتويات:
- تجدون في الملحق المرفق رقم (1) الأهداف والمحتويات المقترحة للدورة.
- يتم تحديث المحتوى التدريبي للبرامج بشكل دوري ليناسب احتياجاتكم المتميزة.
8. المحاضرون:
- يقـوم بتقـديم هـذه الدورة خبراء ومدربون من ذوي المؤهلات العلميـة العـاليـة والخبرات الفنيـة والعمليـة المتقـدمـة في مجال اختصاص الـدورة.
النظــم المتقدمـة لتخطيـط وتنفيــذ ومـراقبـة أنظمــة وأحكام شــؤون الموظفيـــن
د . محمد خضر
9. أسلوب التدريب:
- لضمان نجاح البرنامج بطريقة متميزة وإتاحة أكبر قدر ممكن من المشاركة الفعالة سيتم استخدام أساليب متعددة وحديثة خلال فترة البرنامج من ضمنها:
§ استعراض وطرح موضوعات البرنامج بفعالية مع إتاحة الفرصة للمشاركين في المناقشة والحوار بأسلوب مفتوح.
§ إعداد جلسات عملية وورش عمل تطبيقية للمشاركين.
§ استخدام الحالات العلمية والتطبيقات العملية.
§ تمـارين تطبيقيـة ضمن مجمـوعات العمل.
§ نماذج استبيان مختلفة.
10. المادة العلمية:
- يقـوم مركز الخبرة الحديثة للتدريب والاستشارات بـإعـداد الملفـات الخـاصـة بالـدورة والتي تحمـل اسم الـدورة وشعـار شركتكم الموقرة بالإضافة إلي تحضير المادة العلمية و التدريبية.
- يقوم بوضع المادة العلمية نخبة من أفضل الأساتذة و المدربين المتميزين في شتي مجالات العلوم و المعرفة.
11. الشهادات:
- سيمنح مركز الخبرة الحديثة للتدريب والاستشاراتشهادات نهاية الدورة لجميع المشاركين معتمدة من المركز معتمدة من مجلس التدريب الصناعى المصرى
- ملحوظة: متاح لدينا استخراج شهادة معتمدة من كامبريدج حيث اننا جهة معتدة من كامبريدج البريطانية حسب رغبةالمشاركين برسوم اضافية على تكلفة البرنامج قدرها (150 دولار)
12. الرسوم:
- يسـر مركز الخبرة الحديثة للتدريب والاستشارات أن يقـدم لكم سعر هذه الدورة التدريبية و توفير المواد التدريبية و الشهادات كالتالي:
النظــم المتقدمـة لتخطيـط وتنفيــذ ومـراقبـة أنظمــة وأحكام شــؤون الموظفيـــن
13. سيتكفل مركز الخبرة الحديثة للتدريب والاستشاراتبتوفير:
§ المواد التدريبية
§ الشهادات
§ التقاييم
§ تكاليف المحاضر
§ القاعة التدريبية شامل الفطار والغذاء
§ المواد التدريبية (جهاز العرض، الأقلام و الأوراق الخاصة بالكتابة).
النظــم المتقدمـة لتخطيـط وتنفيــذ ومـراقبـة أنظمــة وأحكام شــؤون الموظفيـــن
الاهداف
تزويد المشاركين بالمعارف والمفاهيم الأساسية في مراقبة أنظمة شؤون الموظفين والموارد البشرية .
- تقييم أداء الموارد البشرية
- بنية المستويات الهرمية في المنظمة وأدوارها
- الأسس العلمية لتخطيط القوى العاملة
- استقطاب الموارد البشرية وإجراءات التوظيف والاختبارات
- مهارات تحريك دوافع العاملين وتوفير ظروف عمل مناسبة
- تنظيم وإدارة وقت الموارد البشرية
- نظم وإدارة التدريب
المحتويات:
-مفاهيم أساسية في مراقبة أنظمة شؤون الموظفين والموارد البشرية
- المؤسسة منظومة متكاملة متفاعلة منفتحة على بيئتها
- بنية المستويات الهرمية في المؤسسة وأدوارها
- إدارة الموارد البشرية وشؤون الموظفين وعلاقتها مع الخيارات الاستراتيجية
- تخطيط القوى العاملة على المدى القصير والمتوسط والطويل
- استقطاب الموارد البشرية وتحسين صورة المنظمة
- نظام الاختيار والتوظيف
- نظام الأجور والتعويضات والتحفيز
- مهارات تحريك دوافع العاملين وتوفير ظروف العمل
- تنظيم وإدارة الوقت
- معالجة العمالة الفائضة وحالات ترك العمل
- نظام التدريب وإدارته
- اختيار القيادات الإدارية ونظام المعلومات والاتصالات
- نظام التقييم الفعال للموظفين وإدارته
آملين تلقي ردكم في القريب العاجل.
وتفضلوا بقبول فائق الاحترام والتقدير،،،
Modern Expert For Training & Consultation (METC)
[IMG]file:///C:%5CDOCUME%7E1%5CNewLook%5CLOCALS%7E1%5CTemp%5Cms ohtmlclip1%5C01%5Cclip_image002.jpg[/IMG]
المفضلات