Almajed Quality & HR Developmenالمجد للجودة و تطوير الموارد البشرية


www.almjd-hr.com



السادة / المحترمين



الموضوع:دورة الاتجاهات المعاصره في ادارة المشتريات و اللوازم و المخزون


تحية طيبة وبعد،،،


تهديكم المجد للجودة وتطويرالموارد البشرية اطيب تحياتها و تتمنى لكم مزيدا من التقدم و الازدهار. ويسرنا دعوتكم للمشاركة بدورة:



الاتجاهات المعاصره في ادارة المشتريات و اللوازم و المخزون



مكان وتاريخ الانعقاد:


جميع الدورات التدريبيه تعقد في الاردن و ماليزيا في اليوم الاول وفي منتصف كل شهر ميلادي وتعقد في العاصمة المغربية الرباط في منتصف كل شهر ميلادي و تعقد في سوريا ومصر و لبنان في كل شهر ميلادي (في منتصف او في بداية كل شهر ) وعلى مدار عام 2010 ميلادي. وتقعد ايضا في المدن والعواصم التاليه وحسب المواعيد المبينه امام كل منها:-



تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (7) يوليو 2010م





(1/7/2010م) في دمشق و القاهرة و الأردن و ماليزيا





(17/7/2010م) في المغرب





(17/7/2010م) في اسطنبول و تونس و صربيا والأردن وماليزيا





تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر أغسطس 2010م





(1/8/2010م) في سوريا والأردن و





(1/8/2010م) في والمغرب





(1/8/2010م) في القاهرة و دبي ماليزيا و بيروت





تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (9) سبتمبر 2010م





(14/9/2010م) في بيروت والأردن وماليزيا





(11/9/2010م) في المغرب





(14/9/2010م) في القاهرة و دمشق





تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر (10)أكتوبر 2010م





(1/10/2010م) في دمشق و القاهرة و ماليزيا و الأردن





(16/10/2010م) في المغرب





(17/10/2010م) في اسطنبول و دبي والأردن وماليزيا





تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر نوفمبر 2010م





(1/11/2010م) في بيروت وفي القاهرة وتونس والأردن وماليزيا





(20/11/2010م) في المغرب





(20/11/2010م) في المغرب و دمشق الأردن و ماليزيا





تاريخ و مكان انعقاد الدورات في شهر ديسمبر 2010م





(1/12/2010م) تعقد في سوريا و الأردن و ماليزيا





(11/12/2010م) في المغرب





(12/12/2010) في القاهرة و دبي و الأردن و ماليزيا





وتعقد الدورة التدريبية لمدة (10) ايام بواقع 4 ساعات تدريبية يوميا و لمدة (14) يوما" بواقع 3 ساعات تدريبية يوميا" وبنفس المادة التدريبية وعدد الساعات التدريبية


الهدف:

- تعريف المشاركين بمفهوم و اهمية ادارة المشتريات و ادارة اللوازم و المخزون والمستودعات.
- اطلاع المشاركين على الاستراتيجيات الحديثة في ادار المشتريات و اللوازم والمستودعات.
- تمكين المشاركين من دراسة العطاءات بفعاعلية و اطلاعهم على خباياها.
- اطلاع المشاركين على الطرق التي يتفاوض بها البائعين و المشترين.
- تمكين المشاركين من ادارة عملية الشراء و ادارة اللوازم و المخزون بفاعلية كبيرة .
- اطلاع المشاركين بطرق الشراء من الداخل و الخارج
- تعريف المشاركين بالاعتمادات المستنديه المتعلفة بالشراء من الخارج.
- اطلاع المشاركين على احدث التطورات العلمية في مجال ادارة المشتريات و اللوازم


المعنيين:


- مدراء المشتريات و اللوازم


- رؤساء اقسام المشتريات و اللوازم .


- الموظفين الطموحين او المتوقع ترقيتهم في المشتريات واللوازم.


- مسؤولي المشتريات و اللوازم




المحتويات:

· مقدمة تعريفة الى مفهوم اهمية ادارة المشتريات واللوازم و المخزون في المنشأت.
· موقع ادارة المشتريات و اللوازم على الهيكل التنظيمي .
· مفهوم الجودة في ادارة المشتريات و اللوازم.
· المهارات و السمات التي يجب ان تتوفي في العاملين في ادارة المشتريات و اللوازم
· الدورة المستندية للمشتريات و اللوازم و المراحل التي تمر بها عملية الشراء .
· طرق و اساليب الشراء المختلفة من الداخل و الخارج و الاجراءات المترتبة على ذلك.
· انواع العطاءات و الية دراستها و الية تحديد العطاء المناسب فعلا".
· الاخطاء المقيتة عند دراسة العطاءات و احالتها.
· الاخطاء الشائعة باحالة العطاءات على اقل لاسعار ظاهريا.
· تطبيقات علم البرمجة اللغويه العصبيه في ادارة المتشريات والمبيعات.
· تطبيقات ال (5S) في ادارة المستودعات والمخازن.
· كيف يجب ان يتفاوض المشترين مع البائعين.
· القواعد التفاوضية التي يحب ان يمارسها المشترين مع البائعين
· مراحل و خطوات عملية التفاوض.
· كيف تحدد نقاط اعادة الطلب لموجوات المخزون.
· طرق تحديد نقاط اعادة الطلب لكل سلعة.
· طرق واساليب التخزين واستغلال كل جزء من المستودع.
· استراتيجية الطلب في حينة (JITM).
· متطلبات نظام ادارة الجودة ISO9001 فيما يتعلق في ادارة المشتريات و اللوازم.
· كيف تصنف المواد المشتراة.
· كيف يتم تقييم الموردين و اعتمادهم
· تمارين وحالات عملية.

ملاحظة (1) : سياستنا مبنيه على الالتزام بعقد جميع برامجنا التدريبية في موعدها دون تأجيل او الغاء و بغض النظر عن عدد المشاركين.


رسوم المشاركة :


يرجى التكرم بالعلم ان عدد المشاركين في برامجنا التدريبية لا يزيد عن سبعة مشاركين كأقصى حد و ذلك لتحقيق فائدة حقيقة لجميع المشاركين والتمكن من الخروج من جو المحاضره الى جو التدريب الحقيقي لذلك فان رسوم المشاركه تكون مرتفعة نوعا ما لتبلغ (2500) دولار امريكي او ما يعادلها بأي عملة اخرى تشمل رسوم المشاركة و الحقيبة التدريبية تسدد بموجب حواله بنكيه على حساب مركز المجد للجودة وتطوير الموارد البشرية.



لمزيد من المعلومات يرجى الاتصال على :


جوال:00962795447255


هاتف:0096265355717


almjd-hr@hotmail.com :بريد الكتروني


www.almjd-hr.comالموقع الالكتروني: