حسام بن احمد شكري
الحالة الاجتماعية: غير متزوج / الجنسية : سعودي
المدينة المنورة- شارع أبوبكر الصديق – سلطانه
جوال : 0508334304 / هاتف : 048463200
تاريخ ميلاد: (01/04/1407هـ)
ha.shoukri@hotmail.com
الهدف
تقــديم أفضــل الخــدمات في مجــال إدارة المــوارد البشــرية للوصــول إلى تحقيق أهـــداف المنظمة الإستراتيجية
المستوى التعليمي
ماجستير في إدارة الإعمال, إدارة موارد بشرية
جامعة الفيصل (كلية الأمير سلطان للسياحة والإدارة) جدة (1/6/1432هـ)
بكالوريوس في إدارة الأعمال ,إدارة موارد بشرية
جامعة الملك عبد العزيز,جدة (28/1/1429)
معدل(3.14) مدة التخرج (3.5- 4) سنة.
الدورات التدريبية

· الاستقطاب والتعيين
· تخطيط القوى العاملة للتوظيف
· أساسيات وإجراءات الموارد البشرية
· الأدوات والأساليب الفنية الحديثة في الموارد البشرية
· نظام الأجور والحوافز ومهارات أعداد سلم الرواتب (نظم أدارة الرواتب)
· ورشة عمل السيكولوجية النفسية في دورة حياة الموظف
· تطبيق المنهج العملي في التطوير الهيكلي والتوصيف الوظيفي للموارد البشرية
· نظام العمل والعمال الجديد في السعودية
· الطريقة العلمية لتخطيط القوى العاملة والتنبؤ بالاحتياجات من الموارد البشرية
· حقيبة تدريبية للأخصائيين
· لغة الجسد
· مهارات التخطيط
· كيف تكتب خطة إستراتيجية
· كيف تفكر اقتصاديا في سوق الأسهم
· مهارات ألاتصال لموظف العلاقات العامة
· القيادة الإدارية الناجحة
· التميز في خدمة العملاء
· التسويق المتقدم
· الوساطة المالية


الخبرات

صندوق تنمية الموارد البشرية بمنطقة المدينة المنورة (2009 – إلى الآن)
· العمل بمركز الملك فهد للتوظيف بوظيفة الإرشاد والتوجيه لطالبي العمل في كيفية إجراء المقابلات الشخصية
· مسئول عن برنامج التدريب على رأس العمل الغير منتهي بالتوظيف.
· مسئول عن برنامج تأهيل أخصائي الموارد البشرية.
· مسئول عن برنامج المنح الدراسة ماهر (12/12) في المعاهد والجامعات في منطقة المدينة المنورة.
· شارك بالعديد من الملتقيات المهنية في جامعة طيبة والمعاهد التدريبية .
أمانة محافظة جدة ]2008 Aug-2009[
· العمل في الإدارة العامة للموارد البشرية بمسمى أخصائي موارد بشرية في قسم التوظيف
· إجراء المقابلات الشخصية للمتقدمين لشغل مختلف الوظائف الإدارية في أمانة جدة
· أجراء المقابلات الشخصية لذوي الاحتياجات الخاصة
· عضو في لجنة المسابقات الحكومية للترشيح على وظائف الأمانة
· إعداد أسئلة امتحانات التوظيف وتجهيز القاعات وتحديد مواعيدالمقابلات وتقييم الطلبات الوظيفية وعمل التقييم النهائي
· إعداد عقود البند الخاص داخل الأمانة والتأكد من توقيعها وتوثيقها من الأشخاص والإدارات المعنية
النشاطات
مركز اشراقة للتدريب[June 2007 – Aug 2007]
·مدرب مساعد في برنامج الممارس في البرمجة اللغوية العصبية
·مدرب مساعد في برنامج العلاج بخط الزمن
·مدرب مساعد في برنامج التنويم الإيحائي

نادي الموارد البشرية في جامعة الملك عبدا لعزيز ( Jan 2008 - Sep 2007)
·عضو مؤسس وفعال في الأنشطة المختلفة والمهام الفعالة لنادي الموارد البشرية
·عضو مسئول عن إدارة الموارد البشرية في نادي الموارد البشرية بموافقة الإجماع
·عضو فعال في الافتتاحات والمهرجانات المختلفة التي تقام بواسطة النادي

نادي بالا شباب [June 2007 – Aug 2007]
· عضو متطوع في خدمة المجتمع والنشاطات المختلفة التي تقام في مدينة جدة من نظافة الشواطئ والأماكن السياحية وتجديدها والاعتناء بالمساجد وصيانتها وتوزيع الملابس والاحتياجات الأساسية للفقراء

نادي التسويق في جامعة الملك عبدا لعزيز[Sep 2006 – Dec 2006]
·عضو فعال في إدارة التدريب والتطوير ,إقامة التنسيق مع المعاهد الخارجية لعمل الدورات للطلاب داخل الجامعة وخارجها

الرخص

·مدرب معتمد من التعليم الفني والتدريب المهني
·مدرب معتمد من الأكاديمية الدولية (INTRAKC) من بريطانيا
·ممارس في الجرافولوجي من الأكاديمية الدولية لتحليل الشخصية عن طريق خط اليد
·رخصة معتمدة لأخصائي الموارد بشرية من الجمعية العربية للإدارة في القاهرة
·ممارس متقدم في البرمجة اللغوية العصبية من البورد الأمريكي للبرمجة اللغوية العصبية
·ممارس متقدم في التنويم الإيحائي من البورد الأمريكي للتنويم الإيحائي
·ممارس متقدم في العلاج بخط الزمن من جمعية العلاج بخط الزمن
·برنامج التفكير الكورت المستوى (3\6)

المهارات

اللغة: محترف في اللغة العربية , والمستوى التأسيسي في اللغة الانجليزية
المهارات: الغوص من (الإتحاد العالمي لمدربي الغوص المحترفين), الفروسية , الكاراتيه (الكيوكشن)