التمييز و الإبداع للإداريين

[ameri mohamed]

شكرا لك يا أخت و مدربتي Duha fattahi على مرورك و على تعليقك على هذه المقالة
أنا لا أقصد أن يتجنب الخطأو إنما الخطأ لا يتكرر مرة ثانية أي أنه يستفيد من أخطائه.
و العثرة أنها مرة يتعثر و ينهظ و يتابر و يتابع حتى يصل إلى هدفه المرجو و المراد الوصول إليه

[julia]

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

شكرا على الموضوع الجيد

من وجهة نظر خاصة أعتقد أن الإداري المتميز يختلف قليلا عن الإداري المبدع

فالمتميز هو الذي يقوم بمهام الإداري بنجاح كامل وعلى أتم وجه ومن هنا يأتي تميّزه ...من نجاحاته والتزامه بمهامه وأدائها على أكمل وجه.

أما الإداري المبدع فليس بالضرورة أن تؤدي أفكاره وإبداعاته للنجاح الفوري ولا أعتقد أن يلتزم بمهامه ويؤديها كالمعتاد فهو يريد الجديد وربما يكون الوقت ليس ملائما لهذا الجديد .........
ولكن الزمن كفيل بإثبات صحة أفكاره وإبداعاته. (إنشاء الله يكون على قيد الحياة لينتشي بنتائج أفكاره )

تحياتي

[سهام]

شكرا لك اخي محمد على الموضوع المفيد
شكرا لكما اخواتي ضحى وجوليا على الاضافات الداعمة

اضيف أن الاداري المتميز هو الذي يكون قريبا من مرؤوسيه ومن همومهم
هو الذي يجد الحل ويعرف كيف يحتوي المشاكل قبل ان تكبر

هو الذي يوظف جميع مهارات وطاقات موظفيه ويسثتمرها لفائدة الادارة